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一个前端基础扎实的新人,为何总被领导劝退?--中享思途

今天听朋友说,他公司上周一个很看好的前端工程师被领导劝退了,还说他工作这么长时间了,连常用的前端开发技巧还不是很会。记得他说过刚进公司那会,在同事们眼里他是基础扎实,理论过硬的公司前端新能量。现在他给我们的印象却是工作效率低,拖拉公司项目开发进度的“拖后腿”工程师。

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他公司一直都很重视研发这块,技术环境也是很好的。这样的工作环境下开发水平停滞不前真的是很危险的事,其实不止他的公司有这种情况发生。现在很多的前端开发学习者也有困扰:前端入门同意,进阶中高级太难了,不进阶,随时会被行业淘汰。
我们在一起的时候也讨论过这个事情,造成这样的现象的一个重要原因就是前端开发的特性所致:前端开发级别层次特别明显。对于刚接触前端开发不久的同学来说,前端就是做网页:HTML+CSS+JavaScript。再深入多学一些,就要开始接触并使用框架:Vue,React,Angular。会使用框架做项目后,也许你觉得了解到的前端知识很丰富了,实际上工作中常常需要用到的技能很多人却不会。
很多前端开发工程师学习经历像下图一样:

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每当你以为终于快熬到头了,其实你会发现只不过是一个新的起点。技术人员,十年磨一剑,不断的坚持学习绝对不是说说而已。
前端技术日益更新,需要学习掌握的东西还是很多的:

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此图也只是目前前端需要进阶学习的知识,大家也要以为学完这些就是熬出来了,“互联网+”、“跨界”等一些新的名词不断出现在我们的视线,这就需要我们不仅仅单纯去学习单纯的知识。就像“六神”+“雪花”,打败你的可能不只只是同行。

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