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IT行业不为人知的秘密,晓得吗? --中享思途

随着互联网的发展,IT程序员也越来越多。除去那些顶级的大牛(毕竟是少数),其实大部分的程序员都对自己所从事的这个行业知之甚少。这个行业真的是你想象的那样吗?
真相一:如果你感到迷茫,IT成为了首选。
当被问到为什么选择某一领域时,会得到怎样的回答?
比如,你问一个从事文字工作的人,得到的回答多半可能是“从小喜欢文学啊,喜欢看书啊”之类的回答;
而你问一个从事医学的人,得到的回答多半是“因为父母都是医生”或是“喜欢医生这个职业”等等;
而当你问一个IT从业者为什么选择IT这个行业时,除了一部分人会回答“因为IT行业有发展”外,其他几乎近半的回答竟然是“因为迷茫,不知道该选什么专业”。
什么?
可能这样的回答令人难以置信。但这确实是真相。
有很多人尤其是非学计算机专业的人在其他行业履履碰壁,不知该何去何从感万分迷茫时,只要高中时候有点数学基础,逻辑思维可以,都跑去某个计算机学校进行镀金,然后步入了IT业。
为什么呢?
因为他们很迷茫,真的不知道该干什么,于是IT这个大家眼中的朝阳行业就成了他们的首选。这也是为什么程序员水平如此参差不齐的原因之一。
真相二:IT真的是高薪行业吗?
很多人对IT的印象是:钱多。
IT真的钱多吗?
这得看跟谁比。
有的行业累死累活赚的都抵不上 IT 行业的零头。
而近5年国家发布的行业平均薪资排行榜,金融、IT 稳居前两位。
但是,同是高薪,IT和金融的差距太大了。金融是一个可怕的行业,为什么这么说?因为金融可以钱生钱,同样金融领域的工资也可以工资生工资,是裂变式增长的。
但IT相对就死板得多。开始干个一两年,轻轻松松月薪过万可能不是太难的事,然后工作个三五年,2万+也不是太难的事。但是,死工资就是死工资,它裂变不了,并且你要知道的是,加班对IT来说,可是常态。
真相三:IT业人才十分短缺!
什么?不可能吧,我感觉满大街都是搞IT的啊!
请审清题,说的是真正的能用得上的人才,是十分短缺的。
前面说了,尤其IT的门槛较低,而这个行业又需要持续的学习,很多人难以坚持、吃不了这个苦,直接就倒在了入门上。而真正能在这条路坚持下去的人,少之又少。
因此,IT业虽然看似人多,但真正的人才是十分短缺的。
真相四:IT到底是不是青春饭?
近几年比较流行的说法是“做程序员不能超过35岁,程序员是吃青春饭的。”
这些话最初很多人相信,然后怀疑,到现在懒得理。
之所以行业内会流传这种说法,是因为有一部分技术人员在工作之后就停止学习新技术,不接受新的东西,时代在前进,知识也在不断的更新,不学习当然只能被淘汰,所有行业都是这样。
对于现在的人来说,不管是目前IT行业的整体环境,还是未来发展,再选择的时候,完全可以将IT行业视为常青的职业。
真相五:究竟什么才是IT人的核心?
有人说:那当然是编程啊。
但代码写得好就一定是人才吗?
很多人都迷恋代码,但如果你真正从事具体工作的时候,就会发现,真正靠代码撑起一片天的机会少之又少。现实的情况是,更多的是基于公司的业务而建立的业务逻辑,即使你代码写得再好,不懂业务,客户的需求实现不了,最终也得不到认可和发展。
当然,这里并不是说代码不重要。你开发的产品最终是用户在使用,那么你需要研究的,就是你的用户的使用习惯和使用心理,而非那些代码。

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